Formation professionnelle : l’OFPPT renforce son dispositif d’accompagnement des jeunes
Le ministre Younes Sekkouri a lancé la rentrée 2024-2025 de l’OFPPT, à Meknès, marquée par l’ouverture de 17 nouveaux établissements, dont 3 IFMSAS, et le renforcement de l’offre de formation avec 120 nouvelles filières. L’accent est mis sur l’accompagnement des jeunes et l’excellence opérationnelle.
Le ministre de l’Inclusion économique, de la Petite Entreprise, de l’Emploi et des Compétences, Younes Sekkouri, a donné le coup d’envoi officiel de la nouvelle rentrée de formation 2024-2025 à l’Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail (OFPPT), mercredi dernier. Célébrée depuis l’Institut de formation dans les métiers de la santé et de l’action sociale (IFMSAS) de Meknès, en présence de nombreuses personnalités, cette rentrée s’est annoncée riche en nouveautés, avec une offre de formation renforcée et diversifiée, et un accent particulier mis sur l’accompagnement des jeunes.
Un dispositif de formation renforcé et adapté aux besoins du marché
Dans une déclaration à la presse, le ministre a souligné que pour l’année 2024-2025, 304.760 nouveaux inscrits en formation initiale portent le total à 435.400 stagiaires. La formation qualifiante accueillera 210.345 stagiaires, le Baccalauréat professionnel 18.760, et le parcours collégial 14.100 stagiaires, atteignant ainsi un effectif global de 678.605 stagiaires pour l’année 2024-2025.
Ce dispositif se voit renforcé par l’ouverture de 17 nouveaux établissements, dont 7 dans le cadre de projets stratégiques. L’OFPPT se mobilise ainsi pour répondre aux besoins croissants du marché du travail et accompagner les mutations économiques du pays.
De son côté, Loubna Tricha, directrice générale de l’OFPPT, a précisé que parmi les nouveautés phares de cette rentrée, figure le lancement de 3 nouvelles Cités des métiers et des compétences (CMC) dans les régions de Tanger-Tétouan-Al Hoceima, Béni Mellal-Khénifra et Casablanca-Settat.
«Ces structures innovantes offriront une formation de pointe dans des secteurs clés de l’économie et contribueront à l’émergence de profils hautement qualifiés», a-t-elle souligné.
L’accent mis sur les métiers de la santé et de l’action sociale
L’inauguration de l’IFMSAS de Meknès, ainsi que ceux de Béni Mellal et d’Oujda, pour cette rentrée, témoigne de l’importance accordée par l’OFPPT à la formation dans le secteur de la santé.
Pour Tricha, «ces trois instituts, réalisés en partenariat public-privé, offriront une capacité d’accueil de 2.160 places pédagogiques et dispenseront une formation diversifiée dans 15 filières diplômantes».
Ces instituts sont dotés d’équipements modernes, notamment des centres de simulation reproduisant l’environnement hospitalier, permettant aux stagiaires d’acquérir une expérience pratique et de se préparer au mieux aux réalités du métier.
Une offre de formation diversifiée et tournée vers l’avenir
L’OFPPT continue de développer son offre de formation, avec un total de 726 filières, dont 120 nouvelles filières seront déployées cette année. Cette diversification vise à répondre aux besoins émergents du marché du travail et à offrir aux jeunes un large éventail de choix pour construire leur avenir professionnel.
L’accent est également mis sur la restructuration de 12 filières existantes afin de les adapter aux nouvelles exigences du marché et aux évolutions technologiques. L’OFPPT s’engage ainsi à proposer une formation de qualité, en phase avec les réalités économiques et les besoins des entreprises.
L’orientation et l’accompagnement des jeunes au cœur de la démarche
L’OFPPT renforce son dispositif d’accompagnement des jeunes en créant 11 nouveaux Centres d’orientation professionnelle (COP), portant leur nombre total à 53. Ces centres offrent aux jeunes un accompagnement personnalisé pour les aider à choisir la formation la plus adaptée à leur profil et à leurs aspirations.
En parallèle, l’OFPPT poursuit le déploiement du programme d’innovation entrepreneuriale (PIE), développé en partenariat avec l’UM6P, visant à renforcer l’esprit d’entreprise chez les jeunes stagiaires et lauréats. Ce programme sera étendu à deux nouvelles régions cette année. Il s’agit de Casablanca-Settat et Fès-Meknès.
Mehdi Idrissi / Les Inspirations ÉCO
