Maroc

Administration publique : Une restructuration nécessaire

L’administration publique est appelée à se restructurer pour accompagner le développement politico-économique que connait le Maroc, a indiqué mercredi à Rabat le ministre délégué chargé de la Réforme de l’administration et de la fonction publique, Mohamed Ben Abdelkader.

S’exprimant à l’ouverture de l’assemblée générale ordinaire du Conseil supérieur de la fonction publique, Mohamed Ben Abdelkader a souligné que l’administration publique se doit d’améliorer ses capacités humaines, organisationnelles et administratives afin d’accompagner le développement politico-économique du Royaume, de promouvoir le service public et d’assurer une meilleure qualité des prestations de services.

Il a ensuite relevé qu’une telle réforme doit tendre vers l’efficience avec à la clé la valorisation des compétences des ressources humaines, la consolidation des principes de transparence et de reddition des comptes en vue de faire émerger une administration à la fois efficace et proche du citoyen, précisant ainsi qu’une transformation organisationnelle des administrations publiques se fait à travers la consécration des principes généraux de la bonne gouvernance.

Dans le même contexte, le ministre a fait savoir que son département a mis en place une stratégie ambitieuse permettant aux départements ministériels et aux administrations publiques, aux niveaux central et décentralisé, d’ancrer la culture de l’efficience et de l’efficacité des prestations aux citoyens à travers quatre transformations.

Il s’agit, selon lui, d’une transformation organisationnelle des administrations publiques par le biais de la révision et l’amélioration des structures administratives organisationnelles, d’une évolution en termes de gestion propre à améliorer la performance administrative via la révision des techniques de management public. Il est question en troisième lieu d’opérer une transformation morale par la promotion des valeurs d’intégrité et de transparence, et d’enclencher enfin une transformation numérique à travers la consécration de la culture d’adhésion à l’évolution technologique à tous les niveaux.

L’ordre du jour de l’assemblée générale ordinaire du Conseil supérieur de la fonction publique porte sur la présentation des exposés sur la révision du système de la fonction publique, les recommandations du Forum national de la haute fonction publique, le code d’éthique et de déontologie du fonctionnaire public et la réforme du Conseil.

Le conseil supérieur est chargé d’étudier les projets de loi visant à modifier ou compléter le statut général de la fonction publique, et d’émettre son avis sur les projet de loi et règlement concernant les fonctionnaires soumis au statut de la fonction publique, et sur les orientations du gouvernement en matière de formation continue des fonctionnaires et des auxiliaires de l’État et des collectivités territoriales.

Il propose aussi toutes les mesures susceptibles d’améliorer le système de gestion des ressources humaines en veillant, dans le cadre de ses compétences, à respecter les garanties fondamentales attribuées aux fonctionnaires.


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